素形材（そけいざい）メーカーとは、「素材をかたちあるものに造形して部品を作るメーカー」のことです。

具体的には「鋳造（ちゅうぞう）メーカー」、「鍛造（たんぞう）メーカー」、「金属熱処理メーカー」などがあります。

いかにも町工場っぽくて「地味なことをやってそう」と思うかもしれませんが、働いてみたいと思えてくる魅力がたくさんあります！

もしものづくりに興味がある、就職先選びで悩んでいる方がいたら、素形材メーカーを視野に入れることをおすすめします！

本記事では、そのことについて詳しく解説しています。ぜひ最後までご覧ください！

ひろ

素形材メーカーで働く現役の材料エンジニアが、素形材メーカーの魅力を伝えます！

素形材メーカーとは？

素形材（そけいざい）メーカーとは、「素材をかたちあるものに造形して部品を作るメーカー」のことです。

さまざまな造形法を利用し、主に鉄やアルミなどの金属素材を加工して部品を作っています。

ここでいう加工とは、素材を削って形をつくる「切削（せっさく）加工」とは違います。

材料の流動性を利用し、熱や力を加えることによって素材を変形させる加工のことをいいます。一般的に「成形加工」と呼ばれます。

例えば、代表的な造形法の一つに「ダイカスト」があります。

ダイカストとは、金型の中に溶けた金属を高速で圧入し、部品を型どる造形法のことです。古典的な造形法である「鋳造（ちゅうぞう）」が進化した造形法です。

これと似た造形法に「粉末冶金（ふんまつやきん）」があります。

粉末冶金とは、粉末にした金属を金型に入れて圧縮し、その後焼き固めて部品を作る造形法です。超硬材質の部品を作れるという特徴があります。

その他には「鍛造（たんぞう）」や「金属プレス」などの造形法があります。いずれの方法も金属素材に圧力を加えて変形させ、目的の形状をもつ部品を作ります。

素形材メーカーは、これらの造形法を活用してさまざまな部品を作っているメーカーです。

素形材メーカーによって作られた部品は、自動車メーカーや電機メーカーなどに供給されます。そこで部品が組み立てられ、製品が完成します。

つまり素形材メーカーは、完成品メーカーが必要とする形状や性質の部品をサポートする役割を担っています。

素形材メーカーが作る優れた部品がなければ、性能のよい自動車や家電を作ることができません。

日本のものづくりは素形材メーカーの技術力にかかっており、素形材メーカーがいなければものづくり産業が崩壊してしまう危険性すらあります。

素形材メーカーがそれほど重要な存在であることを知っていましたか？

あわせて読みたい関連記事↓↓

【ものづくりの解説】日本の製造業の中核を担う「素形材産業」とは？

この国の製造業が「素形材（そけいざい）産業」によって支えされていることをご存じですか？日本製の自動車や家電などの製品は品質や性能が高く、世界で高く評価されています。日本の高品質・高性能な製品は、素形材産業が手がける素形材があってこそ実現しています。素形材産業なくして、日本の製造業は成り立たないと言っ...

tekkou-zairyou.com

2025.06.08

素形材メーカーで働きたくなる魅力

素形材メーカーには、どのような魅力があるのでしょうか。

一番の魅力は、完成品の高性能化に貢献していることです。その完成品の代表例が、自動車です。

日本製の自動車は壊れにくいことで知られています。耐久性があり、長距離走行しても壊れにくく、世界各国から圧倒的な信頼を得ています。

また、安全性能、環境性能、快適走行性能にも優れ、その性能の高さは世界トップクラスです。

それらの性能の高さは、素形材メーカーが作る高品質な部品が実現しているといっても過言ではありません。

例えば日本のダイカストメーカーは、高品質で超精密なエンジン部品を作る技術力があります。

日本製のダイカスト・エンジン部品は、海外製のものと比べると材料上の欠陥が少なく、なおかつ精密に作られています。

これがエンジンの性能を強化し、高い信頼性や環境性能をもった自動車を実現しています。

他にも日本の金属プレスメーカーは、プレス成形が難しい素材をプレス成形する技術力をもっています。

具体的には、ハイテンと呼ばれる超高強度な鋼材を割れないように、なおかつ精密に曲げる技術をもっています。

この技術により、軽量でありながら高強度の部品を作ることができます。これが自動車の衝突安全性能と環境性能の向上に役立っています。

あわせて読みたい関連記事↓↓

【スーパー鉄鋼材料】ハイテンとは？どんな材料なのか徹底解説！

「ハイテン」と呼ばれる高機能材料を知っていますか？あまり聞いたことがないかもしれませんが、ハイテンは身近な“あるもの”に欠かせない材料であり、社会課題の解決に大きく貢献しています。また日本はハイテンで世界最高水準の技術力を持っており、他国を圧倒しています。しかし、その凄さは一般にはあまり知られていま...

tekkou-zairyou.com

2025.01.05

このように、素形材メーカーの技術力は完成品の高性能化に大きく貢献しています。

素形材メーカーで働く人は、それが「仕事のやりがい」となっています。そのようなやりがいを感じてみたくありませんか？

素形材メーカーで働くべき理由

もしものづくりに興味があり、就職先選びで悩んでいるなら、素形材メーカーを候補に入れましょう。

その理由を３つ、詳しく解説します。

① 国が後押ししているから

日本政府は、素形材産業が日本のものづくり競争力に重要な役割を果たしていると認識しています。

そして「素形材産業ビジョン」と呼ばれる政策を策定しており、素形材産業の維持・強化を後押ししています。

素形材産業ビジョンでは、2040年までに高付加価値分野への素形材品需要を増やすことなどを掲げています。

また、金属積層造形などの新しい造形技術の開発を支援しています。そのために、若い人材を取り込むことも積極的に行っています。

このように政府が後押し、さらには人材を求めているのに素形材メーカーで働かない手はないでしょう。

② 脱３Ｋが進んでいるから

３Ｋとは、「きつい」、「汚い」、「危険」の頭文字をとったものです。

労働環境が厳しい職場を揶揄する言葉であり、かつて素形材メーカーも３Ｋ職場と呼ばれていました。

鋳造メーカーを例にとると、作業員は粉塵まみれになり、火の粉を浴びながら作業することが当たり前で、劣悪な環境そのものでした。

いまでは業界全体で作業環境の見直しが進められており、多くの素形材メーカーが「脱３Ｋ」に取り組んでいます。

工場は粉塵が飛散しないように改善され、クリーン化が進んでいます。ロボットの導入により、危険をともなう作業が自動化されているところもあります。

これにより素形材メーカーは快適な職場へと変わってきており、誰もが安心して働くことができます。

③ 女性でも働きやすいから

ここまでご覧になって、素形材メーカーは男の職場というイメージをもった女性も多いかと思います。

ものづくりに興味・関心があったとしても、自分には難しい世界と感じる方もいるでしょう。

しかし、素形材メーカーでは女性社員を積極的に採用しているところが多くあります。

素形材メーカーに限らず、製造業界では人手が不足していることから、女性であっても貴重な人材となっています。

そこで素形材メーカー各社は、先ほど解説したような「脱３Ｋ」や「作業の自動化」などを進め、女性でも働きやすい職場を目指してきました。

実際、多くの女性従業員が活躍している素形材メーカーがたくさん見受けられます。

また「育児休業制度」や「子の看護休暇制度」などの取得に寛容的な素形材メーカーが多く、子育てと仕事を両立しながら働くことができます。

ものづくりに興味・関心がある女性の方は、ぜひ素形材メーカーに挑戦されてはいかがでしょうか。

おわりに

本記事では「素形材メーカーの魅力」や「素形材メーカーで働くべき理由」について解説してきました。

素形材メーカーの重要性や魅力、取り組みを知っていただけたのではないでしょうか。

就職活動、転職活動をされている方の就職先選びの参考になれば幸いです。

なお本サイトでは、ものづくり業界に従事する方・したい方の支援も行っています。

ぜひ以下のページもご覧ください。

ものづくりのスキルを上げたいと思った方に読んでほしい記事↓↓

ものづくりスキルを上げるなら！オススメの通信講座JTEXを紹介！

通信講座でものづくりスキルを上げてみませんか？製造業でものづくりの仕事に関わっているなら、継続的、自主的なものづくり学習は必須です。ものづくりの知識が十分に備わっていれば仕事の質が上がり、会社に貢献できます。DXやGXなど新しい技術がどんどん入ってくるため、これらにも付いていかなければなりません。し...

tekkou-zairyou.com

2025.01.25

転職活動を成功させたい方にオススメの転職エージェント↓↓

ものづくり業界において、材料エンジニアの存在はあまり知られていません。

材料エンジニアは材料の設計や開発などの業務にかかわり、製品づくりを根底から支えています。筆者自身も材料エンジニアをやっており、その魅力を知ってもらいたいと考えています。

そこで本記事では、材料エンジニアの仕事内容や魅力について解説しています。

就職活動中の学生さんや転職を考えている社会人さんに向けた内容となっていますので、職種選びの参考になさってください。

ひろ

本記事は、現役の材料エンジニアが書いています！

材料エンジニアとは？

材料エンジニアとは、主に材料の設計・開発・製作・運用に関して工学的な知識や技術力などを備えている人のことです。

と言われても、なかなかイメージが湧かないですよね・・・。

ざっくりと言うと「材料を作る仕事に携わっているエンジニア」のことです。彼らは材料のことについて卓越した知識と技術力があるため、「材料のプロフェッショナル」と言っても過言ではありません。

とりあえず、ここではそのように覚えてください。

そもそもエンジニアとは？

材料エンジニアについて深掘りする前に、「そもそもエンジニアとは何か？」というところから見ていきましょう。

語源は「Engineer」

エンジニアは英語の「Engineer」から来ています。日本語に翻訳すると「技術者」となりますが、特に次のスキルを持つ人のことをエンジニアと言います。

• 工学的な知識・・・工学とは、工業に役立てることを目的とした学問のこと
• 高度な技術力・・・技術力とは、工学的な知識を応用する能力のこと

つまり、エンジニアとは工業に役立てることを目的とした専門的な知識を持っており、それを応用するスキルを持っている人のことです。

世の中には色んなエンジニアがいる

本記事で扱っているエンジニアは「材料エンジニア」ですが、エンジニアには機械技術のことに強い「機械エンジニア」や、電気技術のことに強い「電気エンジニア」、情報技術のことに強い「ITエンジニア」などもいます。

どのエンジニアも各々の分野でそのスキルをいかんなく発揮し、ものづくりやシステム開発の現場を支えています。

材料エンジニアの役割

色んなエンジニアがいる中でも、材料エンジニアは特に材料のことに関して高度な専門知識と技術力をスキルとして備えています。

私たちは普段、何気なく“もの”を手に取り使用していますが、そこに使われている材料の重要性を意識したことはありますか？

現代社会は自動車や家電、スマートホンなどの登場・普及によって便利な暮らしが形成されていますが、便利な暮らしが作られている背景には必ず優れた材料の存在があります。

優れた材料があると、製品を軽量化させたり、耐久性を向上させたりできるようになります。そうすると、今までに無かった革新的な機能を持つ製品の実現が可能になります。

そんな材料の開発や生産などに関わり、便利な暮らしの実現に貢献してきたのが材料エンジニアであり、材料エンジニアは日本のものづくりを支えてきたと言っても過言ではありません。

研究者との違いは？

材料エンジニアとよく似た存在であるのが、「材料の研究者」です。

どちらも高い専門性を備えているという点では同じですが、活動の内容が少し異なります。その違いは、以下の通りです。

• 研究者は、調査や実験などを行って新しい知識や技術を見つける。
• エンジニアは、先人が見つけた知識や技術を活用して製品を作る。

研究者は、主に研究所、企業、大学などの研究室で調査や実験などを行い、世の中にまだ無い新しい知識や技術を探し出します。例えば「高温に晒された金属内部の挙動を解明する」とか、「鉄鋼やアルミ合金に代わる新しい材料を探す」といったような、未知の領域に対する探求を行います。

一方のエンジニアは、主にメーカーに所属して製品づくりに携わります。研究者や先人のエンジニアが見つけた知識や技術を活用し、新しい材料の設計・開発や、材料の生産を効率化・高品質化するための活動などを行います。

このように、研究者とエンジニアとでは、「新しい知識・技術を探す」か「既存の知識・技術を活かす」かという違いがあります。

材料エンジニアはどんな業種に関わっている？

材料エンジニアは、一体どのような業種に関わっているのでしょうか。

実は意外にも、材料エンジニアは多くの業種に関わっています。その代表的な業種（メーカー）は以下の通りです。

• 金属材料メーカー
• 非金属材料メーカー
• 化学素材メーカー
• 自動車メーカー
• 電機メーカー
• 工具メーカー

以下に、詳しく解説していきます。

① 金属材料メーカー

金属材料メーカーは、鉄鋼、銅、アルミニウム、ニッケル、チタンなどの金属材料を作るメーカーです。

金属は地球上に豊富な資源があり、また加工しやすいことから、金属材料はものづくりに欠かせない材料となっています。金属材料の用途としては多くの家庭用品、工業用品、インフラ構造物など、様々あります。需要先としては建設業界、重工業、自動車業界、電機業界、半導体業界などがあり、金属材料は幅広い分野において需要があります。

金属材料の特徴は、成分や熱処理によって強度や物性を自在に調整できる点です。それらの特性を生かし、日々新しい金属材料が開発されています。そこに材料エンジニアが関わっています。

② 非金属材料メーカー

非金属材料メーカーは、セラミックス、ガラス、セメントなどの非金属材料を作るメーカーです。

これらの非金属材料は工業材料としての用途が大きく、建設業界、電力業界、自動車業界、電子部品業界など、数多くの業界で活躍しています。中でもセラミックスはIC基板やコンデンサなどの電子部品材料としてよく使われており、エレクトロニクス分野の発展に貢献しています。

非金属材料は今なお機能性材料の開発が旺盛で、そこに材料エンジニアが関わっています。

③ 化学素材メーカー

化学素材メーカーは、樹脂、プラスチック、ゴム、炭素繊維などの化学素材を作るメーカーです。

化学素材は生活の中でも触れることの多い身近な素材ですが、スマートホンやパソコンといった電子機器の内部やディスプレイのフィルムなどにも使われており、私たちの生活を支えています。

近年は高い機能性を持つ高機能樹脂（スーパーエンプラ）や炭素繊維強化プラスチック（CFRP）などの開発が盛んで、そこに材料エンジニアが関わっています。

④ 自動車メーカー

自動車メーカーは、金属材料メーカーなどの素材メーカーから素材の供給を受けて自動車を作っていますが、実は材料の研究や開発が盛んなメーカーでもあります。

独自に材料の研究所を持つメーカーが多く、自動車の寿命、安全性、快適走行性、環境性能などを向上させるために、それに応える新しい材料の研究・開発を日々行っています。そこに材料エンジニアが関わっています。

⑤ 電機メーカー

電機メーカーも自動車メーカーと同様、素材メーカーから素材の供給を受けて電気機器を作っていますが、中には材料の研究や開発を盛んに行っているメーカーもあります。

近年、電気機器には電力の省エネ化や高出力化が求められています。また、次世代のパワー半導体や電池などの高機能電子デバイスの実現が期待されています。

電機メーカーは、それに応えるために電子材料や半導体材料の研究・開発を日々行っています。そこに材料エンジニアが関わっています。

⑥ 工具メーカー

工具メーカーも、材料の研究や開発が盛んなメーカーの一つです。

工具は、ものづくりの工場で材料を切断したり、加工したりするのに欠かせないツールです。近年、加工される材料が高強度化していることや、精密な加工が求められることなどを背景に、工具にも高い性能が求められています。

そのため工具メーカーは、工具の強度、耐熱性、耐摩耗性などを向上させるために、日々新しい材料の研究・開発を行っています。そこに材料エンジニアが関わっています。

材料エンジニアはどんな仕事をしている？

では、材料エンジニアは具体的にどのような仕事を行っているのでしょうか。

材料エンジニアは、主に以下の仕事を行います。

• 材料の開発
• 材料の設計
• 材料の生産技術
• 材料の製造技術
• 材料の品質管理

以下に、詳しく解説していきます。

① 材料の開発

材料の開発では、製品化を視野に入れた新しい材料の開発を行います。

どのような材料を開発するかと言うと、機能性の高い材料や、今後需要が見込まれる材料などを開発します。

具体例を挙げてみます。

• 自動車を軽量化させるための高強度鋼板の開発
• 火力発電所の出力を向上させるための耐熱材料の開発
• 電力の省エネ化を実現する電子デバイス材料の開発
• 新しい燃料電池の触媒や電極材料の開発

世の中の動向は絶えず変化しているため、材料もそれに応えることができるものが常に求められます。材料エンジニアは、その期待に応えるために、試行錯誤しながら材料の開発を行います。

② 材料の設計

材料の設計では、主に材質の設計を行います。

材質とは、強度、加工性、耐食性、耐熱性、磁気特性など、材料がもつ性質のことを指します。材質は、材料の種類や作り方によって変わります。

例えば、顧客から「強度と耐熱性が高い、高温容器用の鉄鋼材料を作ってほしい」と依頼されたとします。鉄鋼材料の場合、強度と耐熱性を上げるためには合金元素の添加が必要になり、さらに熱処理方法が重要になってきます。

そこで材料エンジニアは合金元素や熱処理方法などの選定を行い、顧客の要求を満たせるように材質を設計していきます。

③ 材料の生産技術

材料の生産技術では、主にプロセスの設計を行います。

プロセスとは、製品の生産における原料の投入から製品完成までの工程のことです。

例えば、開発に成功した材料を工場で生産するさい、材料をどのようなプロセスで作るかを設計します。そこでは必要な設備の導入や、原料の投入量、加熱条件、加工条件の選定なども行います。さらには試作、検証を行い、品質に問題のない材料を生産できるように設計していきます。

④ 材料の製造技術

材料の製造技術では、主にプロセスの改善を行います。

具体的な活動内容は、歩留まりの向上や良品率の改善です。

原料の投入量に対する生産量の割合のことを歩留まりと言います。歩留まりが悪いと原料やエネルギーの無駄が多く発生していることになるため、操業データの検証やプロセスの見直しなどを行い、無駄を減らしていきます。

プロセスが最適でないと、不良品が発生することもあります。不良品の発生率が高い場合には、良品率を向上させるための改善も行います。

⑤ 材料の品質管理

品質管理とは、生産活動において製品の品質を管理する取り組みのことです。

材料の生産においては、ひとプロセスを終えるごとに適切な検査を行い、不良品の発見が遅れないように管理していきます。例えば寸法が規格内にあるかどうか検査したり、キズがないか検査したり、強度を検査したりします。

材料のことを熟知していなければ材料の品質を評価することができないため、これも材料系エンジニアの重要な仕事のひとつです。

材料エンジニアの魅力

材料エンジニアの魅力とは、一体どのようなところにあるのでしょうか。

ここでは、材料エンジニアの魅力を４つ挙げてみました。

• ものづくり産業を支えている
• 製品の機能向上に貢献できる
• 就職・転職活動において有利になる
• 材料エンジニアの需要はなくならない

① ものづくり産業を支えている

日本には数多くのものづくりメーカーがあり、日々さまざまな製品づくりが行われています。

そこで絶対に欠かせないものが、材料です。どのメーカーも材料が無ければ製品を作ることができません。

材料と言っても何でもよいわけではなく、用途に見合った材料や品質のよい材料でなければいけません。メーカーは品質の悪い材料や、高価な材料を使いたくありません。

材料エンジニアはそんなメーカーのニーズに応えるべく、用途に応じた様々な材料を生み出し、安く作る方法を考え、メーカーに供給してきました。その結果、日本はものづくり産業が活発な国となり、優れた製品が数多く生まれてきました。

このように材料エンジニアは、材料の仕事を通じてものづくり産業を根底から支えています。これは大きな魅力と言えます。

② 製品の機能向上に貢献できる

材料は、もととなる素材の中に他の元素を添加したり、熱処理を加えたりすることで“特性”が生まれます。その特性をうまく活かせば、製品の機能を向上させる材料を生み出すことが可能になります。

製品の機能を向上させてきた代表的な材料として、自動車用のハイテンがあります。

自動車は、車体の大部分を鉄鋼材料が占めています。運転中に衝突事故が起きたさいには、硬くて頑丈な鉄鋼材料が搭乗者を守ってくれる構造になっています。しかし、そのぶん車体が重くなって燃費が悪くなり、多くのCO₂が自動車から排出されてきました。

そこで材料エンジニアは「ハイテン」と呼ばれる高強度な鉄鋼材料を開発し、自動車への適用を進めました。ハイテンは強度が高いため、少ない使用量でも車体の強度を保つことができます。これにより、衝突安全性が保たれながら車体の重量が減り、燃費が向上し、CO₂排出量の抑制につながりました。

このように、材料エンジニアは材料を通じて製品の機能向上、強いては環境規模の問題解決に貢献することができます。これも、材料エンジニアの大きな魅力であると言えます。

③ 就職・転職活動において有利になる

近年、産業の多様化や少子高齢化により、材料エンジニアを志す人が減ってきています。

そのため、ものづくり業界において材料の知識や技術力を持っている材料エンジニアは貴重な存在となっています。したがって材料エンジニアは、就職や転職活動において優遇されやすいと言えます。

一方で、材料エンジニアは働ける業種が限られていると思われがちですが、そんなことはありません。前述しましたが、材料エンジニアが関わっている業種は素材メーカーの他に自動車メーカー、電機メーカー、工具メーカーなど、たくさんの業種があります。

そもそも材料エンジニアは知識や経験を応用できるスキルを備えているため、自分が専門としてやってきたことと異なる業種のメーカーであっても、十分に活躍可能です。

このように、材料エンジニアは就職・転職活動においてメーカーの選択肢が多くあり、しかも選考時に優遇さやすいため、魅力的であると言えます。

④ 材料エンジニアの需要はなくならない

材料エンジニアを目指す人の中には、「この先、材料エンジニアの需要がなくなったりしないの？」と不安に思う方がいるかもしれません。

確かに、これからの日本の製造業は先細りすると言われることがあり、不安に思う人の気持ちもわかります。

しかし筆者は、この先も材料エンジニアの需要がなくなるとは思っていません。

その理由は、人類はこれからも優れた材料を求めて、新しい材料づくりに挑戦し続けると考えるからです。

優れた材料が生まれれば、今よりも快適な社会を作り出せる可能性があります。それを実現できるのは材料エンジニアであり、そういう意味で材料エンジニアは将来にわたり魅力的であると言えます。

材料エンジニアになるには

ここまで、材料エンジニアの仕事内容や魅力などについて解説してきました。ここでは、材料エンジニアになるための方法について解説します。

材料について勉強する

材料エンジニアに求められることは、まず第一に材料のことに関する高い専門知識です。

材料の知識とは、例えば以下のことです。

• 材料の種類
• 材料の結晶構造・組織・性質
• 材料の製造方法
• 材料の熱処理方法
• 材料の加工方法
• 材料の検査方法

これらの知識は、一般的に工学系の大学で材料系の講義を履修することで身に付けることができます。高校生の方が材料エンジニアになりたいと考えているのであれば、工学系の大学に進学しましょう。

材料エンジニアの中には、材料に関するより高度な知識を得るために大学院を出ている人も少なくありません。材料エンジニアとして第一線で活躍したい人は、最初から大学院進学を念頭に置いて進路を決めるとよいです。

もし学生時代に材料の勉強をしてこなかった社会人の方であっても、メーカー入社後の社内研修や自主的な学習によって材料の知識を身に付けていくことも可能です。

あわせて読みたい関連記事↓↓

【実務に役立つ】鉄鋼材料を学びたい人におすすめの本８選！

「仕事で鉄鋼材料を扱うことになったけど、鉄鋼材料のことをよく知らない！」「鉄鋼材料のことを勉強したい！」そんなときは一度専門書を手に取り、自分自身で鉄鋼材料について学習してみることが大切です。本記事では、鉄鋼材料について学べるおすすめの本を８冊紹介しています。どれも実務に役立つ内容の本ばかりです。お...

tekkou-zairyou.com

2024.11.14

メーカーで実務的な経験を積む

繰り返しになりますが、エンジニアとは工学に関する知識や技術力をものづくりに活かすことのできる人のことです。

なので、ただ材料の知識があるだけでは材料エンジニアとは言えません。

ちゃんとしたスキルを持った材料エンジニアになるのであれば、メーカーに入社後、材料の設計、開発、生産などに関する業務に最低でも１年以上携わり、実務的な経験を積む必要があります。

そこで与えられた仕事や課題をただこなすのではなく、自ら考えて技術的な調査、検討、提案などができるようになれば、立派な材料エンジニアと言えます。

資格を取る

これは必ずしも必要ではありませんが、材料エンジニアとして活躍するのであれば、それに関わる“資格”を持っているとスキルを飛躍させることができます。

以下に、材料エンジニアに関わりのある資格の例を示します。

• 技能士（金属溶解、金属熱処理、金属材料試験、金属組織試験、粉末冶金など）
• 技術士（化学部門、金属部門など）

技能士は、技能検定に合格した者に与えられる国家資格です。資格の種類はたくさんあり、金属材料に関わる資格だけでも「金属溶解」、「金属熱処理」、「金属材料試験」など、たくさんあります。技能士の資格を持っていると、確かな技能を持つ者として証明することができます。

技術士は、科学技術系の資格の中で最高峰と言われる国家資格です。「科学技術に関する科学的専門知識」、「高等の専門的応用能力」、「豊富な実務経験」、「高い技術者倫理」を有していると認められた者にだけ与えられる難関の資格です。そのため技術士の資格を持っていると、エンジニアとして非常に高い素質があることを証明することができます。技術士にもいくつかの資格の種類があり、材料に関する資格で言うと「化学部門」や「金属部門」などがあります。

材料エンジニアに求められるスキル

ものづくりの現場において、材料エンジニアは製品開発や生産管理の中心を担う重要な存在です。ものづくりをリードしていかなければならないため、一般的な従業員とは異なるスキルが求められます。

材料エンジニアに求められるスキルは次の通りです。

• 論理的思考力
• 発想力
• 問題解決能力
• コミュニケーション能力

１つずつ、詳しく見ていきましょう。

① 論理的思考力

論理的思考力とは、ものごとを論理的に考える力のことです。

例えば、材料のプロセスについて、コストダウンの検討を行っているとします。

このとき、「Aのプロセスを適用すると〇〇の理由によりコストが上がるため、▲▲によって原価を下げられるBのプロセスを適用する」といったように、道筋を立てて考えるスキルが大事になります。道筋が明確でないと、検討した内容に“抜け”が潜んでいるかもしれず、品質上の問題やトラブルを招く可能性があるからです。

自分の考えを人に説明するときにも、「なんとなくこう思ったからこうした」では相手を不安にさせてしまいますよね。相手に説得力を与えるためにも、材料エンジニアには論理的思考力は大事なスキルです。

② 発想力

発想力とは、ものごとを思いつく能力のことです。簡単に言えば、“ひらめき”です。

特に、材料の開発や生産に関わる仕事においては、今までと違った視点で発想できる力が重要になってきます。違った視点があれば、今までにない新しい機能を持つ材料や、従来の方法にとらわれない高効率な生産方法が生まれる可能性があるからです。

③ 問題解決能力

問題解決能力とは、問題（トラブル）が発生したときに解決に導くことのできる能力のことです。

材料の開発や生産において、トラブルはつきものです。例えばプロセスの設計を担当した材料に不具合が発生した場合に、材料エンジニアは対応しなければなりません。

そんなとき状況を冷静に分析し、解決策を考え、解決に向けて実行する力が大切になります。

④ コミュニケーション能力

コミュニケーション能力とは、意思疎通を図るために人と会話する能力のことです。

材料エンジニアの仕事においては、他部署と連携を取りながら仕事を進めることも珍しくありません。場合によっては、顧客と連携を取りながら仕事を進めることもあります。

例えば、材料の加工方法について製造部門と調整したり、顧客に仕様を確認する場面などがあります。そんなとき、仕事を円滑に進めるためのコミュニケーション能力が求められます。

まとめ

材料エンジニアの魅力について解説してきました！

材料エンジニアとは、材料に関する工学的な知識や技術力を備え、それを活かして機能性が高い材料の開発や生産などを行う人のことでした。

日本はものづくりが盛んな国ですが、優れた製品を実現するために、材料エンジニアの存在は欠かせません。そしてこれからも、材料エンジニアは必要不可欠な存在です。

ものづくりで社会に貢献したいと考えている方は、材料エンジニアを目指してみてはいかがでしょうか。

「鉄鋼業界で働くときに、資格は必要？」

その答えは、“資格を持っていなくてもOK”です。

しかし、鉄鋼業界で働くなら資格を持っておくことをおすすめします。資格を持っていると、色々なメリットを受けられるからです。

本記事では、資格を取ることのメリットや、鉄鋼業界で活かせる資格について解説しています。ぜひ最後までご覧ください！

＼今すぐ資格を取得する！／

ひろ

この記事は、現役の材料エンジニアが書いています！

鉄鋼業界で働くときに資格は必要？

鉄鋼製品の製造や販売を手掛けている鉄鋼業界。鉄鋼業界で働くときに、資格は必要なのでしょうか？

そのことについて、詳しく見ていきましょう。

あわせて読みたい関連記事↓↓

誰でもできる？鉄鋼メーカーの仕事内容を詳しく解説！

鉄鋼メーカーは鉄鋼製品の製造・販売を通して日本の産業を支えているものづくり企業であり、社会貢献度がとても大きい企業です。この記事をご覧の方は鉄鋼メーカーに興味をお持ちの方かと思われますが、こんな疑問をお持ちではないですか？「鉄鋼メーカーではどのような仕事をするの？」「鉄鋼メーカーの仕事は誰でもできる...

tekkou-zairyou.com

2024.12.21

基本的に資格はいらない

基本的に、鉄鋼業界で働くときに資格はいりません。

特別な資格を持っていなくても、鉄鋼業界で働くことができます。

「鉄鋼メーカーは危なそうな仕事が多そうだけど、資格がなくて大丈夫なの？」と思うかもしれませんが、鉄鋼メーカーに入社した人は数か月間かけて安全、衛生、社会人マナー、鉄鋼の基礎などに関する研修を受け、必要な知識を身に付けていきます。

そして、各職場に配置されたあとは先輩に教えてもらいながら仕事手順を学び、スキルを身につけていきます。とは言え、中には危険を伴う職場もあるため、安全に対する指導や教育は日常的に行われます。

多くの鉄鋼メーカーでは、このような研修や教育を行いながら社員を育てていくため、未経験、無資格の人でも働くことができます。そのため、鉄鋼業界に就職するときに資格はいりません。

場合によっては資格が必要

職場によっては、資格がないと行えない作業があります。例えば、以下のような作業です。

• クレーン操作
• 玉掛け
• ガス溶接
• アーク溶接

クレーン操作

鉄鋼メーカーで扱う資材や製品はどれも重量があるため、基本的にクレーンを操作してこれらの運搬を行います。クレーンを操作する人は、扱うクレーンの種類に応じた資格がいります。

代表的な資格は、床上操作式クレーン運転資格です。床上操作式クレーン運転資格は、床上操作式クレーン運転技能講習を受けることで取得することができます。工場で作業する人は、大体の人がこの資格を持っています。

玉掛け

玉掛けとは、クレーンのフックに荷をかける作業のことです。この作業を行う人は、玉掛け資格がいります。通常、クレーン運転資格とあわせて取得します。

玉掛け資格は、玉掛け技能講習を受けることで取得することができます。（つり上げ荷重が1トン以上の場合。1トン未満の場合は「玉掛け特別教育」を受けることになる。）

ガス溶接

鉄鋼メーカーでは、鉄鋼構造物の製作や設備の補修などの場面でガス溶接を行います。ガス溶接を行う人は、ガス溶接技能者の資格がいります。

ガス溶接技能者の資格は、ガス溶接技能講習を受けることで取得することができます。

アーク溶接

ガス溶接同様に、鉄鋼メーカーでは鉄鋼構造物の製作や設備の補修などの場面でアーク溶接を行います。アーク溶接を行う人は、アーク溶接技能者の資格がいります。

アーク溶接技能者の資格は、アーク溶接特別教育を受けることで取得することができます。

費用は会社が負担してくれる

資格を取得するときは受講費用、受験費用などが必要ですが、基本的に会社が負担してくれます。

というよりも、「費用を会社で負担するから、ちゃんと資格を取ってきてね！」という感じで資格を取りに行かされます。なぜなら、法律や法令上、それらの資格を持たない者をその仕事に就かせてはならないからです。無資格の人を仕事に就かせると、会社は罰則を受けることになります。

資格を取得するタイミングとしては、会社に入社したときや、資格が必要になったときに取得していきます。

必要なくても資格を持つ人は多い

ここまで述べたことを復習すると、基本的に鉄鋼業界で働くときに資格はいりません。しかし、仕事をする上で資格が必要な場合があるので、その場合は入社したあとに必要な資格を取得していきます。

では、仕事をする上で資格を必要としない人は何も資格を持っていないのかというと、そうではありません。

実際は、鉄鋼業界で働く多くの人が何かしらの資格を持っています。その理由は、資格を保有することによって多くのメリットを受けられるからです。

資格を持つメリット

資格を持つと、以下のメリットを受けることができます。

• スキルアップできる
• 年収が上がる
• 転職しやすくなる

詳しく見ていきましょう！

スキルアップできる

資格は、特定の専門分野について勉強し、その分野の知識やスキルが一定の水準を満たしていると認められた結果、得られるものです。

そのため、資格を取得した人は新しい知識が身に付き、自然とスキルアップしています。資格は、その分野について高い専門性やスキルを有していることの証なのです。

新しいスキルが身に付くと、できる仕事の幅が広がります。新しい仕事にチャレンジできるようになりますから、そこでさらにスキルが磨かれ、どんどんスキルアップしていきます。

また、周りの人が持っていない資格や難しい資格を持っているとモチベーションもアップし、仕事に対するやりがいが生まれます。

年収がアップする

資格を取得すると、会社から報奨金や資格手当てをもらうことができます。

一般的に取得が難しい資格ほど、その金額が大きくなります。難関の資格ともなると、3万円もの報奨金を出しているメーカーもあります。また、取得している資格数が多いほど毎月の資格手当も増えるため、結果として年収がアップします。

それだけではありません。資格を取得すると昇進につながり、年収がアップします。

資格を取得すると、上司からその頑張りを評価してもらえるようになります。問題が発生したときには、高い専門性を生かして問題解決へと導くこともできます。会社への献度が大きいと評価され、それが昇進へとつながり、年収がアップします。

筆者も入社後に「第一種衛生管理者」と「第一種公害防止管理者（大気）」という２つの国家資格を取得しましたが、資格取得時にそれぞれ五千円の報奨金をもらえました。また、毎月数千円の資格手当てをもらえています。

転職しやすくなる

資格は高いスキルを持っていることの証明となるため、転職時に有利になります。

誰もが一度や二度は転職を考えるときがありますが、何もスキルがない状態だと、転職できるかどうか不安ですよね。

採用する側としてはやはりスキルの高い人材を採用したいため、資格の有無は評価の対象となります。資格を持っているとスキルが高いと評価されるだけでなく、向上心や努力があると評価されます。そのため、資格は転職時に大きな武器となります。

資格を持たない人の末路

では、企業に入社してから何も資格を持たないままでいると、どうなるのでしょうか？

• スキルが伸びない
• 年収が伸びない
• 転職がうまくいかない

一概に言えませんが、「資格を持たない人＝スキルが乏しい人」だと言えます。

スキルがない人は、誰でもできるような平凡な仕事を延々とやらされます。また、新しいことを学ぼうという向上心や意欲がないため、周囲から頼りにされません。その結果、会社からの評価が上がらない、なかなか昇進できないということになり、年収が伸びません。

気づいたときには新人と何ら変わらない仕事をしている、同期や後輩にどんどん先を越される、なんてことも。そうなると職場にいづらくなり、いざ職場を変えようと思い転職を試みても、たいしたスキルがないため、よい職場への転職は期待できません。

資格を取ろう！～鉄鋼業界で活かせる資格～

資格を取るメリットがわかったら、ぜひ資格を取得してみましょう！

資格を取得すると、社会人生活が今よりも充実すること間違いなしです。とは言え、世の中には色々な資格があるため、どんな資格を取ったらいいかわからないですよね。

ここでは、鉄鋼業界で活かせる代表的な資格、はたまた他業種でも通用する資格を紹介していきます。鉄鋼業界だけでなく、他業種に転職したいとなったときに役立つ資格ばかりです。

以下は、紹介する資格の一覧です。

• 危険物取扱者
• 電気工事士
• 機械保全技能士
• エックス線作業主任者
• エネルギー管理士
• 衛生管理者
• 公害防止管理者

① 危険物取扱者

危険物取扱者とは、危険物を取り扱うときに必要な国家資格のことです。

鉄鋼メーカーでは燃料に石油や灯油などを使用しますが、これらの燃料を貯蔵または取り扱うときは危険物取扱者の資格が必要になります。

消防法では、一定量以上の危険物の製造・貯蔵・取り扱いを行う施設には危険物取扱者を設置するよう定めてます。そのため、危険物取扱者は石油卸売業や化学業などの幅広い業種で需要があります。

② 電気工事士

電気工事士とは、電気設備の工事や取り扱いに携わることができる国家資格のことです。

鉄鋼メーカーには多くの生産設備があり、中には24時間稼働している生産設備もあります。工場が安定操業できるよう、電気工事士はこれらの生産設備の保全業務を行います。

家屋、ビル、工場など、電気工事が必要な場所には必ず電気工事士が必要なため、電気工事士はあらゆる業種で需要が高い資格です。

③ 機械保全技能士

機械保全技能士とは、機械保全技能検定を合格することによって取得できる国家資格のことです。

機械保全技能士は、工場の機械設備が正常に作動するように、機械設備の保全作業を行います。具体的には、故障を防ぐためにメンテナンスや診断、また故障発生時の復旧作業などを行います。

工場を持つ企業において、機械設備の故障は製品の生産活動に大きな打撃を与えてしまいます。機械保全技能士は工場の安定操業を担ってくれるため、大きな需要があります。

④ エックス線作業主任者

エックス線作業主任者は、エックス線が発生する装置を使った作業をすることができる国家資格です。

鉄鋼メーカーではエックス線が発生する装置を使用し、製品の品質検査や分析などを行います。装置を扱うときは正しい知識が必要となるため、これらの作業はエックス線作業主任者のみが行えます。

エックス線は、老朽化した橋の内部を検査したり、海外から輸入した鉱物を検査したり、古美術品の内部を確認する目的でも使われます。そのため、エックス線作業主任者はこれらを行う建設業、商社、美術館などでも需要があります。

⑤ エネルギー管理士

エネルギー管理士とは、エネルギーの使用に関する管理を行うための国家資格です。

省エネ法により、一定量以上のエネルギーを使用する工場はエネルギー管理士を選任する必要があります。鉄鋼メーカーは多くの熱や電気を使用する業種であり、必ずエネルギー管理士を選任しなければなりません。

エネルギー管理士の基本的な仕事内容は、省エネを目指してエネルギー使用量の削減対策を行います。限りあるエネルギー資源を効率的に使用することはコスト削減にもつながるため、エネルギー管理士は製造業、鉱業、電気供給業、ガス供給業、熱供給業などの幅広い業種で需要があります。

⑥ 衛生管理者

衛生管理者とは、職場の健康障害・労働災害を防止する活動を行うための国家資格です。

衛生管理者の役割は、労働者が安全かつ健康に働ける職場を作ることです。具体的な仕事内容は、作業環境の管理、労働者の健康管理、労働者衛生教育の実施、健康保持増進措置などを行います。

常時50人以上の労働者を使用する事業所は、衛生管理者を設置する義務があります。そのため、衛生管理者は多くの企業で需要があり、社会的ニーズも高いです。

⑦ 公害防止管理者

公害防止管理者とは、公害を発生させないよう公害の防止対策を行うための国家資格です。

公害防止管理者は、公害が発生する可能性のある工場や施設などに常駐し、大気や水質、振動、騒音などの検査を行います。鉄鋼メーカーでは排水や排ガスが多量に発生するため、これによって近隣住民に健康被害を及ぼすことがないよう、公害防止管理者が対策を行います。

法律により、排水や排ガスなどを排出する特定の工場では公害防止管理者を選任することが定められています。そのため、公害防止管理者は製造業、電気供給業、ガス供給業、熱供給業など、幅広い業種で需要があります。

資格の取り方

言うまでもなく、資格を取るには試験を受け、その試験に合格する必要があります。

試験の方式には「学科試験（筆記試験）」と「実技試験」があり、学科試験だけの場合があれば、学科試験＋実技試験を行う試験もあります。それらには合格基準が決められており、その基準をクリアした者に資格が与えられます。

それらの情報はその資格のホームページに載っているので、取りたい資格が決まったら、まずはホームページで必要な情報を入手しましょう。そして受験願書を取り寄せて必要な手続きをすませ、受験しましょう。

ともあれ、試験に合格するためには勉強が必要です。頑張って勉強しましょう！

おすすめの勉強方法

ここでは、おすすめの勉強方法について解説します。

おすすめの勉強方法は、過去問を多く解くことです。

どの試験も出題傾向というものがあり、過去に出題された問題と似通った問題が多く出題されます。そのため、本屋さんに行って過去問集を買い、何度も過去問を解いて同様の問題を解けるようにしましょう。

とは言え、過去問集を買って勉強しても、中には試験に落ち続ける人がいます。そのような人は、問題の本質を理解していない可能性があります。

ただ暗記に頼ろうとしてしまうため、出題の仕方が少しでも変わると対応できなくなってしまうのです。確実に合格したいなら、本質を理解する勉強をしなければいけません。

しっかり本質を理解しながら学習したい人には、【SMART合格講座】の受講がおすすめです。

SMART合格講座とは？

SMART合格講座とは、全日本情報学術振興協会が運営している通信講座のことです。

SMART合格講座の受講がおすすめな理由は、以下の通りです。

• プロの講師が動画で解説してくれるからわかりやすい
• どこでも学習できる
• 他の通信講座と比べて料金が安い

＼プロから直接学べる！／

プロの講師が動画で解説してくれるからわかりやすい

SMART合格講座は、プロの講師が動画でわかりやすく解説してくれます。

各分野の専門家が最新の知識と実践的なスキルを丁寧に指導してくれるため、プロフェッショナルから直接学べば、確実にステップアップできます。

過去問集やテキストではイマイチわからなかった箇所も、きっとクリアになるはずです。

どこでも学習できる

SMART合格講座の動画は、スマートホンやタブレットなどを使い、どこでも見ることができます。

何度でも見返すことができるだけでなく、音声ダウンロード機能、復習チェックやメモ機能、時間がない！というときに便利な倍速機能（1.5倍速、２倍速）などが備わっているので、わずかな時間にも効率的に学習を進めることが可能です。

通勤中、お昼休み、入浴中、ちょっとしたすきま時間など、時間を有効活用して学習を進めることができます。

他の通信講座と比べて受講料が安い

SMART合格講座は、他の通信講座と比べて講座受講料が安くなっています。

例えば、第一種衛生管理者の講座受講料は、某有名通信講座では39,600円ですが、SMART合格講座なら29,700です。他の講座も、他の通信講座に比べて安めの設定になっています。

しかも、LINE登録友達すると5%割引で申し込みできます。

資格の勉強にはそんなにお金をかけたくないという人も多いかと思います。でも安い料金で、なおかつプロの指導を受けられるなら、安心ですよね。

》LINE友達登録し、5%割引で申し込む！

SMART合格講座の注意点

SMART合格講座の注意点もお伝えしておきます。

それは、扱ってない資格があることです。

本記事内で紹介した資格の中で、SMART合格講座で講座を受けられる資格は以下の資格です。

• 危険物取扱者
• エックス線作業主任者
• 衛生管理者

今後受講できる講座が増えるかどうかはわかりませんが、もし受けたい資格がある方はぜひ利用してみてください！

＼プロから直接学べる！／

鉄鋼メーカーは鉄鋼製品の製造・販売を通して日本の産業を支えているものづくり企業であり、社会貢献度がとても大きい企業です。

この記事をご覧の方は鉄鋼メーカーに興味をお持ちの方かと思われますが、こんな疑問をお持ちではないですか？

「鉄鋼メーカーではどのような仕事をするの？」

「鉄鋼メーカーの仕事は誰でもできるの？」

このような疑問をお持ちの方のために、本記事では鉄鋼メーカーの仕事内容を詳しく解説しています！

ひろ

この記事は、現役の材料エンジニアが書いています！

本記事の作成で参考にした本↓↓

最新 鉄鋼業界大研究【第2版】 (業界大研究シリーズ)

¥1,980 （2024/10/13 16:44時点 | Amazon調べ）

Amazon

楽天市場

Yahooショッピング

ポチップ

そもそも鉄鋼メーカーとは？

鉄鋼メーカーとは、鉄を使ってさまざまな鉄鋼製品を作っているメーカーのことです。

普段、日常生活の中で鉄鋼の存在を意識することはないかもしれませんが、家電、家屋、自動車、ビル、橋梁など、数え出したら切りがないくらい多くの場所に鉄鋼が使用されています。それらの鉄鋼を生産しているのが鉄鋼メーカーです。

鉄鋼メーカーは大きく「高炉こうろメーカー」と「電炉でんろメーカー」に分かれます。

電炉メーカーはさらに「普通鋼ふつうこうメーカー」、「特殊鋼とくしゅこうメーカー」、「鋳鍛鋼ちゅうたんこうメーカー」に分かれ、それぞれ手掛けている製品が異なります。

その他に、高炉メーカーや電炉メーカーには属さない「単圧たんあつメーカー」もあります。

あわせて読みたい関連記事↓↓

【製造業の原点】鉄鋼メーカーってどんなところ？具体的な企業名は？

国内には、多くの鉄鋼メーカーが存在します。代表的なところでは「日本製鉄」や「JFEスチール」が挙げられます。鉄鋼メーカーが鉄を作っていることをなんとなく理解していても、その実態をよく知らないのではないでしょうか。鉄鋼メーカーがどのような企業なのか気になりませんか？本記事では、鉄鋼業界のことに詳しい筆...

tekkou-zairyou.com

2024.10.16

高炉メーカーの詳細

高炉メーカーとは、高炉と呼ばれる製鉄炉を持ち、各種鉄鋼製品を作っているメーカーのことです。

高炉メーカーは製鉄から加工までの一貫生産を行うため生産設備の規模が大きく、生産量も膨大です。研究や開発も盛んで、革新的な鉄鋼製品を数多く生み出しているため、高炉メーカーが鉄鋼業界をリードしていると言っても過言ではありません。

鉄鋼製品の製造プロセスについて詳しく知りたい方は、次の記事をご覧ください。

どうやって作っている？鉄鋼材料の製造プロセスを詳しく解説！

鉄鋼材料は、鉄や鋼でできた金属材料です。硬くて強靭な材料特性を持つため、ものづくりに欠かせない材料です。そんな鉄鋼材料がどのように作られているか知っていますか？多くの人が鉄鋼材料の製造場面を目にすることがないため、あまり知らないのではないでしょうか。本記事では、鉄鋼材料がどのようにして作られているか...

tekkou-zairyou.com

2024.12.14

高炉メーカーは、主に次のような製品を手掛けています。

• 建材　→　土木・建築に使われる
• 薄板　→　産業機械、電機などに使われる
• 厚板　→　建設機械、船舶などに使われる
• ピアノ線材　→　土木・建築、自動車などに使われる
• 高張力鋼板（ハイテン）→　自動車に使われる
• 電磁鋼板　→　変圧器、モーターに使われる

電炉メーカーの詳細

電炉メーカーとは、電気炉と呼ばれる金属溶解炉を持ち、各種鉄鋼製品を作っているメーカーのことです。

電炉メーカーの特徴は、鉄の産業廃棄物である「鉄スクラップ」を原料に使用していることです。鉄スクラップを活用して鉄鋼製品を作ることで、鉄資源のリサイクルを実現しています。

また生産時のCO₂排出量が高炉メーカーの約1/5と少なく、昨今の脱炭素化の流れの中で注目が集まっています。

電炉メーカーは生産品種や生産形態によって大きく「普通鋼メーカー」、「特殊鋼メーカー」、「鋳鍛鋼メーカー」の３つに分けられます。

① 普通鋼メーカー

普通鋼メーカーは、「普通鋼」と呼ばれる一般用途向けの鉄鋼製品を生産しています。普通鋼はコストが安く、ビルや社会インフラなどを建設するさいに欠かせない鉄鋼製品です。

普通鋼メーカーは、主に次のような製品を手掛けています。

• 建材　→　土木・建築に使われる
• 鋼板　→　産業機械・建設機械・自動車などに使われる
• 棒鋼　→　産業機械・建設機械・自動車などに使われる
• 線材　→　産業機械・建設機械・自動車などに使われる
• レール　→　鉄道に使われる

② 特殊鋼メーカー

特殊鋼メーカーは、「特殊鋼」と呼ばれる特殊用途向けの鉄鋼製品を生産しています。特殊鋼は機能性が高く、強度が求められる機械部品などに欠かせない鉄鋼製品です。

特殊鋼メーカーは、主に次のような製品を手掛けています。

• 構造用鋼　→　産業機械、建設機械、自動車などに使われる
• 工具鋼　→　金属切削工具などに使われる
• 軸受鋼　→　産業機械、建設機械、自動車などに使われる
• ばね鋼　→　産業機械、建設機械、自動車などに使われる
• ステンレス鋼　→　自動車、プラントなどに使われる

③ 鋳鍛鋼メーカー

鋳鍛鋼メーカーは、「鋳鋼品ちゅうこうひん」または「鍛鋼品たんこうひん」と呼ばれる鉄鋼製品を生産しています。前者は鋳造によって作られる鉄鋼製品で、後者は鍛造によって作られる鉄鋼製品です。

鋳鍛鋼メーカーは、主に次のような製品を手掛けています。

• 鋳鋼品　→　産業機械、水力発電所、火力発電所などに使われる
• 鍛鋼品　→　産業機械、船舶、火力発電所、原子力発電所などに使われる

単圧メーカーの詳細

単圧メーカーは高炉や電炉を持たず、外部から調達した鉄鋼素材を圧延して鉄鋼製品を生産するメーカーです。

単圧メーカーは、主に次のような製品を手掛けています。

• 建材　→　土木・建築に使われる
• 鋼板　→　缶、家電、産業機械などに使われる
• 鋼管　→　土木・建築、産業機械、プラントなどに使われる

鉄鋼メーカーの職種と仕事内容

さまざまな鉄鋼製品を作っている鉄鋼メーカー。そんな鉄鋼メーカーには、一体どのような職種があるのでしょうか？

鉄鋼メーカーの職種とその具体的な仕事内容について、詳しく見ていきましょう。

① オペレーション

オペレーションは生産設備を運転・操作し、鉄鋼製品の生産を手掛けます。

鉄鋼製品は次の図に示すようなプロセスで作られるため、それぞれの工程にオペレーターと呼ばれる人が配置され、オペレーションを行います。

オペレーターは、マニュアルや作業指示書に従って作業を行っていきます。例えば、以下の作業を行います。

オペレーションに求められるスキルは「与えられた作業を正確に行うこと」です。行った作業が鉄鋼製品の品質に直結するため、マニュアルや作業指示書に書かれたことをしっかり守りながら正確に作業を行うことが求められます。

オペレーションの勤務形態は、２交代や３交代などの交代制勤務がほとんどです。「鉄鋼メーカーは危険な作業が多いのでは？」と思われがちですが、熱いものや重いものを扱うことが前提の職場のため、安全には十分な配慮がなされています。とは言え、現場では常に安全に対する意識が必要不可欠です。

② 設備技術

設備技術は、生産設備の設計、据え付け、改善に関する仕事を行います。

例えば、次のような仕事に関わります。

このように、設備技術は新しい生産設備の立上げや、既存設備の改善などの仕事に関わります。このとき、開発部門やエンジニアリング業者と連携を取ることも多々あります。新しく設備を稼働するとなれば、オペレーターに対して操業の指揮をとることもあり、業務内容としては広範囲になります。

鉄鋼メーカーは成熟した産業だと思われがちですが、取り組み課題はたくさんあり、常に改善に取り組んでいます。例えば「今より鉄鋼製品の品質を良くする」、「生産コストを削減する」、「CO₂を削減する」といったことが取り組み課題です。それらを達成するために設備を作り上げていくことが、設備技術の任務です。

設備技術に携わる人は「機械や電気の知識」が必要になります。そのため、高校や大学で機械や電気の勉強をしてきた人が活躍しやすいフィールドです。第一種または第二種電気工事士の資格を持っていれば、それを生かすこともできます。

③ 設備保全

設備保全は、生産設備の点検や補修を行います。

鉄鋼メーカーの生産設備には、24時間稼働しているものもあります。そんな生産設備が突然故障してしまうと生産活動に穴が空いてしまい、会社の損失となってしまいます。

そうならないよう、生産設備を日常的に点検して異常がないか確認し、異常が見つかれば補修を行います。工場が常に安定操業できるよう生産設備を整えていくことが、設備保全の役目です。場合によっては工場の高い場所に登ったり、暗い場所に潜入したりすることもあります。

設備技術と同じように、設備保全に携わる人は「機械や電気の知識」が必要になります。一見、地味そうな職種に見えますが、たくさんの設備補修用道具を身に付けて工場内を歩いている姿はかっこよく、製造現場からは頼られる存在です。

④ 営業

営業は、鉄鋼製品の営業に関する仕事を行います。

営業の仕事内容は、大きく２つあります。

受注業務では、鉄鋼製品について問い合わせがあったさいに、製品の仕様打ち合わせや見積り書の作成などを行います。実際に注文があれば、このあと紹介する生産管理部門に注文情報を引き渡し、製品を製造してもらいます。工場では対応できる形状や材質、日程などが限られているため、関係部署とコミュニケーションを取りながら受注業務を行うことが求められます。

マーケティング業務では、市場調査や顧客への聞き込みなどを行い、需要拡大が見込めそうな鉄鋼材料などを調査します。有益な情報があれば、開発部門などに展開します。また販路拡大のために、新規の顧客に対して製品のPRなども行います。

営業に求められるスキルは、なんといっても「コミュニケーション能力」です。顧客とのコミュニケーションだけではなく、社内の関係部署ともコミュニケーションを取りながら仕事を行うことが大事です。

営業は、主に文系出身の人間が活躍しています。鉄鋼の知識については、基本的なことは知っておく必要があるものの、技術的なことは生産管理部門などの人間がフォローしてくれます。

⑤ 原料調達

原料調達は、鉄鋼製品の製造に必要な原料や資材などの調達を行います。

原料とは、鉄鉱石、石炭、石灰石、鉄スクラップ、合金材料などのことです。鉄鋼製品の生産量を見極めながら、これらを必要なときに必要な量だけ調達することが原料調達の役目です。原料を調達するための船の手配なども行います。

原料の価格は社会情勢などに大きく左右されます。会社としては原料を出来るだけ安く調達したいため、市場の動向などをチェックし、取引先と交渉しながら調達を行います。大手メーカーでは海外の企業と直接取引きを行うため、語学力が求められます。

⑥ 研究開発

研究開発は、鉄鋼材料に関する研究や、新製品の開発などを行います。

鉄鋼メーカーは、これまでも優れた鉄鋼製品を開発して世の中に届けてきました。代表的なもので言えば、「ハイテン」の名で知られる「高強度鋼板」という鉄鋼材料が挙げられます。

ハイテンは軽量でありながら強度が高く、なおかつ加工性がよいため、自動車のボディに適用することで「車体の軽量化」と「衝突安全性」の両立を実現し、燃費の向上に貢献してきました。

このように、研究開発では世の中のニーズをとらえながら最新の材料研究や新製品開発などを行います。大学や製造メーカーと連携しながら研究開発を行うことも珍しくありません。大学などで金属材料の研究に携わった経験を持ち、研究が好きな人向けの仕事と言えます。

⑦ 生産管理

生産管理は、鉄鋼製品全体の生産内容や生産状況について管理する仕事を行います。

具体的に、次のような仕事を行います。

鉄鋼メーカーでは、さまざまな種類・数の鉄鋼製品が工場内で製造されています。納期もそれぞれ異なります。それらの製品が仕様通りに、また納期通りに製造されるように管理することが生産管理の役目です。

生産管理は鉄鋼製品の製造条件を決定する必要があることから、鉄鋼材料、規格、設備に関する知識を身に付けることが求められます。鉄鋼製品の商談段階では、顧客との仕様打ち合わせにも参加します。

⑧ 品質管理

品質管理は、製造された鉄鋼製品の品質検査を行います。

品質検査を行う人は「検査員」と呼ばれます。具体的に、検査員は以下のことを行います。

これらの品質検査は、あくまでも一例です。原子力用製品や航空用製品などの製品になると、より多くの検査や厳しい検査が求められます。

品質検査は試験機器や測定機器を使用し、検査員自らの手や目で慎重に確認していきます。欠陥を見落としてしまうと、重大なトラブルにつながる恐れがあるため、品質管理は作業に慎重さが求められます。この品質検査は顧客が立ち会うことがあるため、検査員は顧客に対して説明を行うこともあります。

⑨ 品質保証

品質保証は、製造された鉄鋼製品の品質を保証する仕事を行います。

ここまで解説してきたように、鉄鋼製品は製造部門が製造し、検査部門が検査を行います。その鉄鋼製品が規格や顧客の要求事項を満たしていることを確認し、「合格」の判を押すことが品質保証の役目です。

また、品質マネジメントシステムの運用を行うことも品質保証の重要な仕事です。品質マネジメントシステムとは、製品の品質を守るための社内システムのことです。具体的に以下のことを行います。

このように、品質保証は鉄鋼製品の品質が損なわれることがないよう、システムを構築し、維持していきます。これによって品質に関する不正が起こることや、粗悪な商品が市場に出ていくことを防いでいます。そのため、品質保証は「最後の砦」とも言われています。

鉄鋼メーカーに向いている人とは？

鉄鋼メーカーは、鉄鋼製品の製造を通して世の中に貢献している企業です。日本にはたくさんの企業がありますが、どのような人が鉄鋼メーカーに向いているのでしょうか？

鉄鋼メーカーに向いている人とは、次のような人です。

• ものづくりに興味・関心がある人

大前提として、鉄鋼メーカーはもの（製品）を作ることが仕事です。

鉄鋼メーカーでは、さまざまなプロセスを経てひとつの製品が作られていきます。工程をたどるごとに製品が形になり、お客様のもとに運ばれていく過程を間近で見ると、感動を覚えるものです。

そのようなものづくりの過程に興味・関心がある人は、鉄鋼メーカーに向いていると言えます。

• 世の中の成長を支える大きな仕事をしたいと思っている人

鉄鋼は、世の中の成長や発展を支えています。ビル、橋梁、輸送機器、発電機器、プラント機器など、多くの建造物や製品に鉄鋼が欠かせないからです。

「鉄は国家なり」と言われるほど鉄鋼は重要な存在であり、鉄鋼が多くの産業を支えています。鉄鋼メーカーで働いていると、そのことを肌感として感じることができます。

世の中の成長を支える大きな仕事をしたいと思っているならば、鉄鋼メーカーはうってつけの就職先と言えます。

• 鉄鋼に情熱を傾けられる人

一般の人にとって、鉄鋼はあまり意識されることのない地味な存在です。

どこに鉄鋼が使われているかや、そもそも鉄鋼が何かを知らない人もいます。そんな鉄鋼を扱っている鉄鋼メーカーに、やりがいを感じない人もいるかもしれません。

しかし、鉄鋼は人々の生活を飛躍させてきた素晴らしい金属です。イギリスで産業革命が起こって以降、鉄鋼によって自動車が生産され、鉄道が整備され、鉄鋼が世の中を変えてきました。

もしその凄さがわかり、鉄鋼に情熱を傾けることができるならば、鉄鋼メーカーに向いていると言えます。

資格やスキルは不要

鉄鋼メーカーで働くことについて、特別な資格やスキルが必要な専門職のように思われる方がいます。

特別な資格やスキルはいりません。特別な資格やスキルがなくても、誰でも入社することができます。

もちろん研究・開発職のように、大学等の教育機関で専門的な学問を学んでいないと難しい仕事もあります。

しかしそういった職種を除けば、入社後の教育等でしっかりスキルを身に付けられるため、問題ありません。

鉄鋼メーカーで働きたいと思ったら

就職活動中の方や転職を考えている方で少しでも鉄鋼メーカーに興味があるという方は、就業支援サイトに登録されることをオススメします。

鉄鋼メーカーと言えば「日本製鉄」や「JFEスチール」のような大手高炉メーカーの名前が上がりがちですが、それ以外にも素晴らしい鉄鋼メーカーは多くあります。もしかしたら、あなたの地元にもあるかもしれません。

自分に合った鉄鋼メーカーや仕事を探すには、理系や工場に特化した就業支援サイトを活用することが近道です。

オススメの求人サイトを２つ紹介しますので、ぜひ利用を検討してみてください。

① UZUZ

UZUZは、就業支援事業を行っているUZUZが運営している転職エージェントです。

本サービスは、第二新卒、既卒、フリーター、新卒を中心とした20代若手に特化した就業支援サービスになります。

アドバイザーが親身になって就業の手助けをしてくれ、完全オーダーメイドの面接対策や入社後のサポートなど、手厚いサポート体制が整っています。

その裏付けとして、就業サポート人数と入社後の定着率がともに高いという実績を誇ります。

無料で各種サービスを利用できるので、とりあえず登録しておくと機会損失を避けられますよ！

② 工場求人ナビ

工場求人ナビは、製造系人材サービスを行っている日総工産が運営している採用サイトです。

工場系の仕事を多数扱っており、さまざまな条件の中から希望の仕事を見つけることができます。

無料で利用できるので、まずは登録だけでもしてみるといいですよ！